Hannah Kemper

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Hannah Kemper

# INSTRUMENTE

Engagement von Mitarbeitenden ermöglichen – ein Unternehmensansatz

 

Rund 100.000 Mitarbeiter:innen der Deutschen Post DHL Group engagieren sich jährlich ehrenamtlich. Unterstützt werden sie durch digitale Instrumente, die aktivieren, motivieren und auch das Organisieren von Engagement einfach gestalten sollen. In der Session zeigt & diskutiert die Deutsche Post DHL Group welchen digitalen Weg sie eingeschlagen hat, und was sie dabei gelernt hat. Vorgestellt wird die digitale Plattform „myVolunteering“ und ihre Funktionen.

 

Best Practice mit Rania Al-Khatib

Hannah Kemper unterstützt bei Deutsche Post DHL Group den Bereich „Nachhaltigkeit“. Ihre Schwerpunkte liegen dabei auf dem Katstrophenrisikomanagement und dem globalen Mitarbeiterengagement bei Deutsche Post DHL Group.

 

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Category
2020, Best Practice, Instrumente